第435章 班底 (第1/2页)

中书科的问题解决了，高拱又问道：
　　
　　“关于中书门下五房的官员选任，苏检正有什么想法？”
　　
　　这是高拱代表内阁，向苏泽询问他的施政方案，所以场合是十分严肃的，高拱也以官职称呼苏泽。
　　
　　苏泽拱手又说道：
　　
　　“高首辅，诸位阁老，下官只有一个原则，那就是唯才是举。”
　　
　　高拱摸着胡子，微微点头，但是张居正和赵贞吉却皱眉。
　　
　　唯一面无表情的就是殷士儋了，反正他干完手头上的事情就要致仕归乡了。
　　
　　赵贞吉问道：
　　
　　“唯才是举？那也总要有一个标准吧？”
　　
　　苏泽说道：
　　
　　“赵阁老，除了孔目房，其余诸房的主官人选，还请内阁议定。”
　　
　　苏泽接着说道：
　　
　　“属下的意思，唯才是举，但是中书门下五房皆是要辅弼阁臣的，总要诸位阁老合心意的，所以还是请内阁商议决定吧。”
　　
　　这下子张居正和赵贞吉脸上露出笑容。
　　
　　五房，孔目房、吏房、户房、兵礼房、刑房。
　　
　　吏房对应吏部，吏房主司的人选，必然由高拱这个内阁首辅挑选。
　　
　　那户房就是张居正来挑选，赵贞吉负责兵礼房的人选。
　　
　　最后一个刑房，就看殷士儋有没有合适的人选了。
　　
　　而苏泽所求的，就是自己孔目房一个主司的人事权。
　　
　　四位阁老都点头，赞同苏泽的方案。
　　
　　中书门下五房，是要为阁老服务的额，如果人选阁老们不信任，这中书门下五房就等于虚置了，根本就毫无意义。
　　
　　苏泽干脆的让出了四房主司的任免权，让你们阁老们自己去挑人去，反正我只要掌握孔目房就行了。
　　
　　孔目房为文书处理的机构，负责给内阁担任政务秘书，保管中书门下五房的公文，负责上传下发公文。
　　
　　日后孔目房对外对接通政司，对内廷则对接司礼监，为中书门下五房的核心机构。
　　
　　换句话说，剩下的四房都是业务机构，做得好也没什么功劳，做不好还都是过错，这个主司人选苏泽干脆不掺和。
　　
　　苏泽这个以退为进，反倒是让阁臣都满意了。
　　
　　人事权已经谈好了，剩下的问题就是细枝末节了。
　　
　　接下来轮到苏泽提要求了。
　　
　　苏泽首先说道：
　　
　　“诸位阁老，中书门下五房事关枢机，佐赞内阁办差，请允许中书门下五房，阅览调阅六部九卿衙门案牍档案之职权。”
　　
　　苏泽又补充道：
　　
　　“尤其是翰林院。”
　　
　　听到这里，高拱和张居正都点头。
　　
　　身居高位的人有什么优势，最重要的一项就是情报权。
　　
　　这也是为什么翰林院清贵的原因，翰林院藏有本朝所有的文书档案，这都是非常重要的参考资料。
　　
　　比如张居正要推广的一条鞭法，最早是由桂萼在嘉靖九年就提出来了，翰林院中就有桂萼的详细奏疏，以及一些地方实行情况的奏报。
　　
　　大明朝很多名臣，都是在入仕翰林院后，先默默无声的沉淀几年，在翰林院研习前人的奏疏，最后一鸣惊人的。
　　
　　苏泽给中书门下五房要来调阅各衙门案牍档案的权力，就等于是制造第二个翰林院。
　　
　　对于这点，四位阁臣自然也没有异议。
　　
　　中书门下五房是辅助他们的决策的，那自然是越有能力越好用越好。
　　
　　而决策的重要一点，就是要掌握足够的情报。
　　
　　苏泽请求给中书门下五房权限，这也是情理之中的事情。
　　
　　高拱说道：
　　
　　“此事本官会向陛下请奏的。”
　　
　　苏泽知道这件事难度不大，他接着说道：
　　
　　“中书门下五房事关中枢机密，又在内阁重地办公。下官请奏，请六科主轮驻派员在中书门下五房监督。”
　　
　　这下子张居正也惊讶了。
　　
　　苏泽说的没错，既然是中枢要地，那最后总免不了泄密之类的问题。
　　
　　一旦发生泄密，会影响阁臣对中书门下五房的信任。
　　
　　一个嘴巴都不牢靠的部门，怎么能辅助内阁做事呢？
　　
　　那阁臣还敢放心将事情交给中书门下五房来办吗？
　　
　　但是任何一件大事，总要牵涉很多衙门，大明朝廷这个透明程度，总有说不清的事情。
　　
　　苏泽这个请求看起来是自缚双手，让六科派员驻扎在中书门下五房监督，实际上也是让六科来规范这个新部门的纪律。
　　
　　日后发生泄密事件，拖着六科来作证，阁臣自然会信任中书门下五房。
　　
　　此外六科体系本身就是皇帝用来牵制大臣而设计的。
　　
　　虽然后来言官也经常怼皇帝，但是六科作为监督系统，大部分时候还是站在皇权一边的。
　　
　　六科给事中的人选，也都是皇帝亲自任免的。
　　
　　主动让六科监督，也是让皇帝安心，我们中书门下五房真的是辅助机构，不是要给中书省招魂。
　　
　　看到苏泽如此滴水不漏，张居正心中更是失落加上羡慕。
　　
　　经过苏泽这番经营，日后入阁的阶梯上，又多了一个中书检正官。
　　
　　日后怕是要担任过中书检正官，才会获得入阁的资格了。
　　
　　接下来就是一些细枝末节了。
　　
　　比如中书门下五房的书吏，暂时还使用中书科的旧人。
　　
　　但是苏泽准备从京畿地区的高等级吏员中遴选一些家世清白，考核优秀的吏员来补充人手。
　　
　　顺天府实行吏科试也有四年了，六等吏员制度下，如今也有不少吏员升到了二等。
　　
　　这些书吏熟悉政务，又经过吏科班的训练，确实是不错的人手。
　　
　　这点诸位阁臣自然没有意见，官员是一个衙门的根本，但是吏员也是重要的组成部分。
　　
　　特别是中书门下五房这种机构，需要文吏的地方不少。
　　
　　而中书门下五房这样的机构，也让那些吏员有了盼头。
　　
　　如果能在中枢办公，就算不是官员待遇也不会差的。
　　
　　高拱也感慨，当年苏泽推广吏科试，确实谋划深远。
　　
　　如果不是吏科试，各衙门的文吏根本就不够用。
　　
　　这几个问题谈完了，整个机构的框架也算是搭起来了。
　　
　　五房有主司一名，正五品，除了孔目房之外，都有阁老们商议人选，作为阁老们的贴身政治秘书。
　　
　　再设副主司一名，从五品，副主司负责主持各房的日常事务，研究起草阁臣需要的政令文件，沟通对应的六部九卿衙门。
　　
　　

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